מנהלים נדרשים כיום להתפתח באופן רציף בתפישות שלהם, במיומנויות שלהם ובכלים שהם מפעילים. המנהלים צריכים לעבור מספר טרנספורמציות ניהוליות במהלך הקריירה שלהם. רוב המנהלים עמוסים ועובדים בלחץ גבוה לספק יותר תוצאות בפחות משאבים. 

קבוצת מומנטום התמחתה באפיון צרכי הפיתוח של דרגי מנהלים שונים מדרג ניהול ראשון ועד דרגי הנהלה בכירים ובבניית תוכניות פרקטיות מותאמות לצרכים אלה. המגוון העצום של תכני הדרכה מקומיים ובינלאומיים שעומד לרשותנו, מאפשר לאחר הכנה, "לתפור" לארגונים שונים תוכניות פיתוח מנהלים מותאמות לצרכיהם המבוססות על התכנים המובילים בעולם. תהליכי פיתוח המנהלים כוללים גם ליווי אישי של המשתתפים והטמעה מעשית לאורך זמן.